Ressource dirigeants d'agence · 2026

Grille de salaire sécurité privée 2026

Coefficients, taux horaires, mensuel brut, primes et majorations conventionnelles pour les agents de sécurité privée en 2026. Tableaux interactifs, calculateur de coût horaire et téléchargement CSV pour dirigeants d'agence, responsables RH et chargés d'appels d'offres.

Dernière mise à jour : juillet 2026 · Convention collective IDCC 1351 (Prévention & sécurité).

Générer un devis conforme

Les montants ci-dessous sont donnés à titre indicatif sur la base des derniers avenants salariaux publiés applicables en 2026. Vérifiez systématiquement l'avenant en vigueur au Journal officiel avant application en paie.

Agents d'exploitation (employés)

Coefficients 120 à 190 · niveaux N1 à N3. Cliquez sur une colonne pour trier.

Niveau / ÉchelonCoef.Emploi typeTaux horaire brutMensuel brut (151,67 h)
N1 E1120Agent des services de sécurité (débutant)12,461 890
N1 E2130Agent de sécurité qualifié12,571 906
N2 E1140Agent de sécurité confirmé12,691 924
N2 E2150Agent de sécurité magasin / rondier12,831 946
N3 E1160Agent de sécurité incendie (SSIAP 1)13,001 972
N3 E2175Agent cynophile / opérateur de télésurveillance13,252 010
N3 E3190Chef d'équipe / agent spécialisé13,722 081

Agents de maîtrise

Coefficients 210 à 260 · encadrement de proximité.

Niveau / ÉchelonCoef.Emploi typeTaux horaire brutMensuel brut (151,67 h)
AM1210Chef de poste / superviseur14,432 189
AM2235Chef de site (SSIAP 2)15,382 333
AM3260Responsable de secteur16,522 506

Primes et majorations conventionnelles

Elles s'ajoutent au salaire de base et pèsent lourd dans le calcul du coût horaire réel.

Prime / MajorationMontantDétail
Panier de nuit≈ 4,23 €par nuit travaillée (21 h – 6 h)
Prime d'habillage0,13 € / heurecumulable avec l'indemnité d'entretien
Prime de nettoyage tenue0,08 € / heureà la charge de l'employeur
Majoration nuit+10 %de 21 h à 6 h
Majoration dimanche+10 %sur les heures effectivement travaillées
Majoration jour férié+100 %hors 1er mai (traité séparément)
Prime cynophile≈ 245 €mensuelle, entretien du chien
Prime SSIAP≈ 45 – 110 €selon niveau (SSIAP 1/2/3)

Du salaire brut au coût horaire facturé

Pour dimensionner un devis ou un appel d'offres, le taux horaire de vente doit couvrir l'intégralité du coût de production d'une heure de prestation :

  • Salaire brut de base selon coefficient
  • Charges patronales (environ 42 % du brut, allègements inclus)
  • Primes conventionnelles (panier, habillage, cynophile, SSIAP)
  • Majorations : nuit, dimanche, jour férié
  • Provisions congés payés, formation, visite médicale, équipement
  • Encadrement, superviseur volant, astreinte
  • Frais de structure et marge commerciale

Un agent au coefficient 140 en prestation de jour revient en moyenne entre 23 € et 27 € de l'heure chargée en 2026, avant marge. Ce coût peut grimper de 15 à 25 % pour les prestations de nuit ou en week-end.

Calculateur de coût horaire

Estimez rapidement le coût horaire chargé et le taux facturé cible d'un agent.

Salaire brut / h
12,69
Coût horaire chargé
18,52
Taux facturé cible
21,85

Estimation indicative — ajustez les charges et primes selon votre situation réelle (allègements Fillon, cynophile, SSIAP, provisions CP...).

Automatiser vos devis avec SecuCRM

SecuCRM intègre la grille conventionnelle 2026 dans son générateur de devis : chaque proposition commerciale calcule automatiquement le taux horaire à partir du coefficient, des primes, des majorations et de votre marge cible. Vous répondez plus vite aux appels d'offres, avec des chiffrages conformes et défendables.

Questions fréquentes

Quel est le salaire minimum d'un agent de sécurité en 2026 ?

Le salaire minimum conventionnel d'un agent des services de sécurité au coefficient 120 est aligné sur le SMIC en vigueur en 2026. Un agent qualifié au coefficient 140 démarre autour de 1 924 € bruts mensuels pour 151,67 heures, hors primes et majorations.

Quelle convention collective s'applique à la sécurité privée ?

La Convention collective nationale des entreprises de prévention et de sécurité (IDCC 1351, brochure JO 3196) s'applique. Elle est complétée par des avenants salariaux annuels négociés par les partenaires sociaux.

Comment calculer le coût réel d'un agent pour l'agence en 2026 ?

Ajoutez au salaire brut : environ 42 % de charges patronales, les primes conventionnelles (panier, habillage, cynophile, SSIAP), les majorations (nuit, dimanche, férié) et les provisions congés payés. Un agent au coefficient 140 revient en moyenne à 23 – 27 € de l'heure chargée en 2026, avant marge et frais de structure.

Comment intégrer la grille de salaire dans mes devis d'appels d'offres ?

Les donneurs d'ordre exigent la transparence sur le taux horaire facturé et sa décomposition (salaire, charges, primes, encadrement, marge). SecuCRM intègre un module de génération de devis conforme aux exigences des marchés publics et privés, avec mise à jour automatique de la grille conventionnelle.

Puis-je télécharger la grille de salaire ?

Oui, la grille complète (agents et maîtrise) est téléchargeable au format CSV depuis le bouton en haut de page. Vous pouvez l'ouvrir dans Excel, Google Sheets ou Numbers pour construire vos propres simulations.

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